太平镇位于广州市北郊，被国务院列为国家级小城镇综合改革试点镇，被广东省、广州市确定为重点发展的中心城镇、省“百千万工程”典型镇，也是广州市从化、黄埔、增城、花都、白云五区的交汇之地，总面积210平方公里，总人口10.57万人。辖区内依托从化经济开发区重点发展生物医药、现代物流、智能装备三大主导产业，致力于打造产城融合新高地。

　　作为服务区域经济发展的法治前哨，太平司法所主动融入新发展格局，以优化法治化营商环境为主线，聚焦涉企矛盾纠纷症结，创新打造“专精特新”调解工作法，通过专家型调解团队建设、精准化服务机制设计、创新特色化服务模式和营造新生态法治氛围，形成可复制可推广的基层治理经验，为区域经济社会高质量发展注入法治动能。

　　专业筑基，构建“三位一体”调解矩阵

　　针对工业园区劳资纠纷占比超65%、工伤认定争议多发等治理难点，创新“行业+法律+基层”协同调解机制，形成多维联动治理格局。行业智囊精准破题。组建由太平商会相关负责人、企业高管、技术工程师等8人构成的“产业调解智库”，2024年成功化解医疗器械企业商业秘密等3起技术专利纠纷，通过行业标准比对实现了48小时快速定纷止争。法律顾问全程护航。创新“驻企法务官”制度，安排专职律师驻点高技园社区调委会，提供法律意见书制作、示范条款修订等9项服务，累计出具企业合规建议书5份。基层网格快速响应。整合司法所、综治办、居委、律师等力量建立“15分钟调解服务圈”，就地化解群体性欠薪案件5起，涉及金额100余万元。

　　 精细护航，打造“分级诊疗”解纷体系

　　建立“预防-调解-履约”全周期管理机制，2024年累计挽回经济损失300万元。实施“分级分类”动态管控。对于劳资纠纷和工伤纠纷，按风险等级建立风险预警台账，联动派出所、综治、人社等部门提前介入，合力化解，避免出现极端事件。调解履约双跟踪。推行调解协议司法确认与执行回访制度，调解员与矛盾化解双方建立双向联系，对达成协议的纠纷进行100%跟踪回访，确保调解成果落地。履约跟踪闭环管理。实行“调解员+企业管家”双跟进模式，对重大协议实行季度回访，2024年协议履行率达98.5%，同比提升22个百分点。

　　 特色赋能，实施"暖企惠商"三大工程

　　构建“前端预防+中端服务+末端保障”法治生态链。“行业调解室”嵌入园区。建立园区立体调解网络，集成矛盾排查、普法宣传等多元服务功能。司法所联合商会、镇属部门建立“1+1+1”联络员机制，通过定期联合巡检、企业风险预警等方式，将纠纷化解节点前移。对苗头性问题实行“一企一档”跟踪管理，形成“预防走在排查前、排查走在调解前”的工作闭环。法治体检防未病。联合商会、律师等组成法律服务团队，为辖区民营企业提供防范经营法律风险、妥善化解矛盾纠纷、健全公司治理等深度法治体检项目，开展深度法治体检。联合华南农业大学公管、经管学院开展涉企法治沙龙、调解队伍专业培训等活动，为属地发展注入更强动力。靶向普法筑根基。开展“订单式”普法6场，针对生物医药企业举办《中华人民共和国药品管理法》实务研讨会，为智能装备企业定制技术秘密保护手册，覆盖企业管理人员3000人次。

　　 创新引领，培育“数字调解”新生业态

　　打造“云端+终端”智慧调解网络样板。重塑调解生态。深度应用数字技术，在调解过程中积极运用Deepseek等AI智能软件，通过AI自动分析争议焦点、匹配法律条款并生成调解建议书，提高涉企矛盾纠纷化解效率。培育“调解文化IP”。通过“法治从化”公众号等平台向辖区企业推送涉企调解典型案例，其中合同陷阱、工伤认定类型纠纷阅读量累计突破1千次，达到调解一案教育一片效果。强化示范引领作用。设置“调解明星榜”，培育“最优解纷方案”，评选“金牌调解员”，提升涉企纠纷调解参与率。