区人社局举办“春风行动2024”线上线下招聘会

　　力促就业“开门红”  确保企业“用工稳”

　　为深入贯彻党的二十大精神，落实党中央决策部署和省、市工作要求，进一步发挥人社部门在保民生、稳就业、促发展方面的重要作用，新年伊始，区人社局举办系列以“春风送暖，精准服务”为主题的“春风行动2024”线上线下招聘会，“三招”力促就业“开门红”，确保企业“用工稳”，为推动新一年从化高质量发展提供有力用工保障。

　　第一招，春节假期招聘“不停歇”，公共就业服务“不打烊”。春节期间，我区招聘不打烊服务，春节期间举办“春风行动2024—春风送岗暖羊城”促进异地务工人员就业专场网络招聘会，共有26家企业参会，提供岗位458个。同时，发挥零工市场促就业作用，2月10日（年初一）至17日（年初八）每天安排专人在岗服务，设立服务热线和服务指引，做好春节期间公共招聘和重点企业用工保障服务。春节假期8天，共服务企业6家，采集就业岗位263个，其中零工岗位信息采集发布215个，服务求职286人，其中零工求职者信息采集252人。

　　第二招，节后返岗“暖人心”，为返从务工人员提供点对点服务。2月18日，区人社局在广州南站为返从务工人员提供点对点返岗服务，共为广州宏晟光电科技股份有限公司等8家重点企业21位返乡务工人员提供免费安全有序的乘车服务。

　　第三招，线上线下招聘“抢先机”。2月20日至21日，我区连续举办“春风行动2024”促进城乡劳动力就业现场招聘会。本次招聘会共148家（次）企业参加，提供就业岗位3326个次，涉及制造、旅游、教育、化工、互联网、餐饮等多个行业领域，吸引了入场求职人员1200多人次，初步达成意向358人次。

　　据了解，“春风行动2024”招聘活动将持续到3月底，区人社局计划开展18场现场招聘会，同时积极开展各类专场线上招聘会8场，上下联动、协同合力，进一步促进城乡就业困难人员、返乡农民工、高校毕业生、农村富余劳动力等实现就地就近尽早就业，为广大求职者及用工单位搭建供需平台，切实解决“就业难、招工难”的结构性矛盾，助力我区经济高质量发展。

　　又讯 为集中帮助乡镇就业困难群众、农村富余劳动力等重点群体充分就业创业，为“百千万工程”赋能增效，近日，区人社局联合温泉镇政府在石坑村、龙岗村分别举办温泉镇“春风行动2024——春风送岗暖羊城”现场招聘会，为务工群众和用工企业搭建线下面对面交流平台。

　　其中，石坑村招聘会邀请了22家优质企业参加，现场提供就业岗位600个，龙岗村招聘会邀请了20家优质企业参加，现场提供就业岗位678个。两场招聘会岗位涉及旅游、酒店、制造等行业，吸引了近400人到场咨询就业，目前已有多人与招聘企业达成就业意向。

　　在招聘会现场，求职者络绎不绝，穿梭于各招聘企业展位寻找心仪的岗位。企业招聘专员热情地为他们介绍合适的岗位，现场讲解岗位要求，认真解答关于福利待遇、食宿条件等方面的提问，并发放相关资料，现场气氛热烈，互动频繁。据不完全统计，两场招聘会共发放相关资料500余份。

　　求职者黄先生说：“我刚从外边打工回来，正想在老家这边找个工作，以往一般通过网上投简历或者自己去城区参加招聘会，这次你们把岗位送到身边，有适合我的岗位信息，特别给力。”

　　招聘活动现场，还设置了“乡村振兴人才驿站 人才政策宣传”和妇联“学思想 下基层 见行动”等主题宣传活动摊位。工作人员通过发放宣传册、悬挂横幅、摆放展板等方式，向过往群众讲解民法典、劳动法、妇女权益保障法等法律法规知识，共计发放普法宣传资料400余份，现场解答政策法律咨询200多次，帮助现场求职者更好地了解相关政策法规和法律知识，增强法律意识。

　　此次“春风行动2024——春风送岗暖羊城”现场招聘会紧抓“春节返乡”就业宣传关键时期，搭建企业与求职者招用工对接平台，实现就业有帮扶、用工有保障，支持企业稳定生产，促进返乡务工人员、大学生、脱贫劳动力、就业困难人员等人群实现高质量充分就业。（陈宝怡 江楚君）